重慶師范大學幼師學校的就業(yè)保障措施及承諾是怎么樣的
作者:校辦來源:衛(wèi)校之家時間:2024-07-11 22:23次
摘要:重慶師范大學幼師學校的就業(yè)保障措施及承諾是怎么樣的 ?最近不少同學在咨詢我校招生老師關于就業(yè)保障的問題,為了更多的同學能看到,現(xiàn)老師就為大家介紹如下,希望能提供參考。 機制保障:學校建立了由校長掛帥的就業(yè)安置體系,有專門的發(fā)展規(guī)劃處、長三角
重慶師范大學幼師學校的就業(yè)保障措施及承諾是怎么樣的?最近不少同學在咨詢我校招生老師關于就業(yè)保障的問題,為了更多的同學能看到,現(xiàn)老師就為大家介紹如下,希望能提供參考。
機制保障:學校建立了由校長掛帥的就業(yè)安置體系,有專門的發(fā)展規(guī)劃處、長三角辦事處、上海聯(lián)絡辦公室、北京聯(lián)絡辦公室、廣東聯(lián)絡辦公室、福
建聯(lián)絡辦公室開發(fā)就業(yè)市場,在全國范圍內(nèi)建立健全了就業(yè)安置網(wǎng)絡,讓學生有充分的就業(yè)選擇空間,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)崗。
發(fā)了保障:學生報到注冊時,學生、學生家長(或代表)與學?;蚱髽I(yè)簽訂有法律保障的就業(yè)安置合同。訂單保障:學校發(fā)展規(guī)劃處、長三角辦事處等與一大批行業(yè)領域巨頭、世界500強知名企業(yè)簽訂了定制、定向培養(yǎng)協(xié)議,根據(jù)企業(yè)的人才需求,學生入學后按照企業(yè)的訂單要求進行培養(yǎng),做到就業(yè)方向明確。培養(yǎng)過程保障:在整個教育教學環(huán)節(jié)中,從專業(yè)課程設置、實踐教學安排、學生的職業(yè)生涯設計等,全方位扎扎實實打好學生高薪就業(yè)的基礎。
安置過程保障:嚴格遵守執(zhí)行國家“三結合”就業(yè)政策,堅持“學校有責推薦、用人單位面試、學生自愿選擇”的原則,嚴格執(zhí)行我校“就業(yè)服務流程”體系,實施優(yōu)生先推、優(yōu)生優(yōu)推、技能技術達標的前提下可跨專業(yè)擇業(yè)的優(yōu)惠政策。品牌就業(yè)
鄭重承諾 ①保證思想品德好、身體狀況好、行為習慣好、專業(yè)理論達標、技能技術達標并取得相關技能等級證書或職業(yè)技術職稱證書的畢業(yè)生100%進入優(yōu)質(zhì)企業(yè)、優(yōu)質(zhì)崗位高薪就業(yè); ②學生在校期間,通過社會實踐可獲得5000---10000元的勞動報酬;第四學年頂崗實習期間,可獲得不低于在校學習期間總學費的勞動報酬; ③對嚴格執(zhí)行學校就業(yè)安置管理辦法的學生,在就業(yè)和安置服務上學校永遠負責。
以上就是對重慶師范大學幼師學校的就業(yè)保障措施及承諾的介紹和回答,相信同學們也已經(jīng)有了自己的答案,那就不要在猶豫趕緊來學校報名就讀吧!學校誠摯歡迎廣大考生的到來!
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